6 maneiras de alavancar sua educação em uma entrevista de emprego
Sem qualquer experiência de trabalho, a perspectiva de uma entrevista de emprego pode ser assustadora. Mas a experiência de trabalho é apenas parte da equação, e você pode superar sua falta de experiência no mundo do trabalho destacando realizações e habilidades específicas que você adquiriu ao longo de sua educação.
Ao longo de uma entrevista de emprego de graduação, seu objetivo deve ser mostrar ao empregador que você possui as habilidades que o trabalho exige, mesmo que não as tenha adquirido por meio de experiência profissional. Com isso em mente, veja como alavancar sua educação para o sucesso na entrevista de emprego.
1. Discuta sua dissertação
É provável que sua dissertação tenha sido o maior projeto no qual você trabalhou ao longo de sua educação - então, se você for um recém-formado sem experiência de trabalho, vale a pena discuti-lo com alguns detalhes. Concentre-se nas especificidades de sua dissertação, nas pessoas notáveis que você entrevistou ou com quem trabalhou ao longo do projeto e no processo pelo qual você planejou e redigiu a dissertação.
Se possível, tente falar também sobre as habilidades que você aprendeu ao longo do caminho; como gerenciamento de tempo, organização e pesquisa. Isso ajudará a mostrar ao empregador que, embora você possa não ter anos de experiência de trabalho, demonstrou valiosas habilidades transferíveis ao longo de sua educação.
"O fato de você ter estudado no exterior pode realmente ajudá-lo a se destacar na multidão."
2. Fale sobre sua experiência de estudo no exterior
Você estudou na universidade no exterior? Sorte sua - você não só teve a chance de experimentar outra cultura e fazer novos amigos, mas também expandiu seu conjunto de habilidades e deu a si mesmo coisas valiosas para falar em uma entrevista de emprego.
Antes de ir para uma entrevista, certifique-se de fazer uma pesquisa sobre a empresa e a função - isso lhe dará uma ideia melhor de como você pode vincular sua experiência de estudo no exterior com os valores e objetivos da empresa. Por exemplo, se for uma empresa multinacional, você pode gostar de falar sobre como você trabalha bem com pessoas de diferentes origens, nacionalidades e culturas e está aberto a viagens internacionais. Também é uma boa ideia discutir as habilidades que você desenvolveu ao estudar no exterior e relacioná-las com como elas podem ser usadas nesta função específica.
O fato de você ter estudado no exterior pode realmente ajudá-lo a se destacar da multidão, portanto, utilize sua experiência única para demonstrar como você é mais valioso do que os candidatos que não estudaram no exterior.
3. Fale sobre outras habilidades valiosas
Você pode ter um bacharelado em artes, mas aprendeu alguma outra habilidade valiosa ao longo de sua educação? Quer você tenha aprendido um idioma, feito um curso de codificação ou contribuído para um jornal universitário, deve haver algo sobre o qual possa falar para surpreender um empregador e mostrar a ele que você é um candidato que se destaca. Eles ficarão particularmente impressionados se você puder mostrar que tomou a iniciativa e aprimorou suas habilidades junto com seu diploma em seu tempo livre na universidade.
4. Reconheça sua associação à sociedade
Se você fez parte de um grupo ou sociedade na universidade, é uma boa ideia incluí-los em seu currículo e discuti-los em uma entrevista de emprego. Assim como sua experiência de estudo no exterior, fazer parte de sociedades universitárias terá ensinado uma série de habilidades transferíveis fora do seu diploma. Tente identificar alguns de seus principais sucessos, como um evento que você ajudou a organizar, seu papel na sociedade ou um show ou produção em que esteve envolvido.
5. Demonstre seu conhecimento da indústria
A experiência de trabalho é importante - mas os empregadores também farão questão de ver se você tem um bom conhecimento do trabalho em questão e um grande conhecimento do setor em que seus negócios operam. Isso é especialmente importante se o seu diploma não tiver uma ligação óbvia com a função, como se você estudou matemática e está procurando uma função criativa.
Use as habilidades de pesquisa que você adquiriu na universidade e certifique-se de estar familiarizado com o jargão do setor, as principais estatísticas da empresa, seus valores e a equipe - muito disso pode ser encontrado no site da empresa. Depois de saber o máximo possível sobre a empresa, você pode avaliar como sua formação se alinha com o que eles estão procurando - e adaptar o que você diz em sua entrevista de emprego de acordo.
"Fale sobre experiências particulares que o tiraram de sua zona de conforto."
6. Mencione qualquer experiência de trabalho ou estágio
Mesmo que você não tenha nenhuma experiência de trabalho, é provável que você tenha trabalhado em um emprego de meio período, ou feito um estágio, durante seu tempo na escola ou universidade. Isso também o ajudará a desenvolver seu conjunto de habilidades; seja com habilidades específicas do trabalho ou habilidades sociais, como comunicação e pensamento crítico. Trate cada trabalho ou estágio como experiência de trabalho valiosa e fale sobre experiências particulares que o tiraram de sua zona de conforto e ajudaram você a aprender mais sobre os setores que lhe interessam.
Para se vender em uma entrevista de emprego de graduação, você precisa alavancar sua educação - e isso não significa apenas seu diploma. Ao utilizar diferentes aspectos de seu tempo na escola na universidade, desde sua experiência de estudo no exterior até seu envolvimento em sociedades estudantis, você pode demonstrar a um empregador que possui todas as habilidades que ele procura, mesmo sem qualquer experiência de trabalho.
Sobre o autor
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